Yeni bir PwC raporuna göre Birleşik Krallık'ta daha fazla çalışan iş yerinde yapay zekâ kullanıyor; ancak birçok çalışan iş yükünün veya işinin karmaşıklığının arttığını söylüyor.
Rapora göre Birleşik Krallık'ta (UK) çalışanların %19'u işte her gün yapay zekâ kullanıyor; bu oran geçen yıl %15'ti. Kullanım kıdeme göre de değişiyor: Üst düzey yöneticilerin %85'i ve yöneticilerin %73'ü yapay zekâ kullandığını belirtirken, yönetici olmayan çalışanlarda bu oran %35.
Birçok çalışan fayda gördüğünü bildirdi. %70'i yapay zekânın işinin kalitesini artırdığını, %63'ü becerilerini daha fazla kullanmasına yardımcı olduğunu, %58'i ise iş yerine değer kattığını söyledi. Öte yandan çalışanların %44'ü yapay zekâ kullanmaya başladıktan sonra iş yükünün arttığını belirtti; %45'i de işinin daha karmaşık hâle geldiğinden endişe duydu.
PwC UK'nin inovasyon ve teknoloji direktörü Claire Reid, işverenlerin ve çalışanların işin nasıl yapıldığını yeniden düşünmesi gerektiğini söyledi. Reid, “Asıl kazanç yalnızca daha fazla iş yapmak değil; insanların ve yapay zekânın birlikte daha iyi sonuçlar sunabilmesi için işi yeniden tasarlamak,” dedi.
Reid ayrıca kuruluşların çalışmaları doğru sorunlara odaklaması, insanlara yapay zekâyı kullanmak için gereken beceri ve özgüveni kazandırması ve uygun güvenlik önlemleri koyması gerektiğini belirtti. Raporda, yapay zekâyı denemeye ilişkin kaygılar, işveren politikalarındaki belirsizlik ve daha fazla eğitim ihtiyacı, kullanımın yaygınlaşmasının önündeki olası engeller olarak aktarılıyor.
Yorumlar
0Henüz yorum yok. İlk yorumu siz yazın.